5月19日早上7点，吴忠市朝阳小学走廊内，保洁员李建国开始了一天的工作。拖把擦拭地面，发出有节奏的声响。“以前打零工，干一天算一天，心里不踏实。”他直起腰抹了把汗，咧嘴一笑，“现在好了，每月工资准时到账，日子有奔头了。”

一个人的就业，撑起的是一个家庭的希望。在吴忠，这样温暖的就业故事每天都在上演。上午9点，利通区上桥镇牛家坊啤酒广场上，清洁工马佳新正在清扫路面。她独自抚养残疾孩子，常年往返医院，无法从事全职工作。“镇上给我安排了公益性岗位，在家门口干活，每月有固定收入，既能照顾孩子，又能补贴家用。”马佳新说。

利通区金星镇居民王建国曾是一名建筑工人，因腰部伤病无法从事重体力劳动，常年靠打零工维持生计。社区就业专员入户摸排时了解到了他的情况，随后为他匹配了社区便民服务中心公益岗位，负责来访登记、资料整理、办事引导等辅助性工作。“现在每天帮街坊邻居跑跑腿，工作强度不大，收入稳定，平时还能和大家聊聊天，心情也舒畅了。”王建国说。

除了公益性岗位托底安置外，吴忠市还大力推进“点对点”劳务输转，助力更多农村劳动力走出家门、增收致富。在同心县，“出家门、上车门、进厂门”的劳务输转接力赛持续上演。今年2月，兴隆乡冯川村村民田彦龙和马小飞搭乘政府免费务工专车，“点对点”输送到广东省惠州市迈腾伟业科技发展有限公司务工。预旺镇45岁的杨小花丈夫病逝后，独自抚养两个孩子，生活十分艰难。今年3月，通过政府“点对点”输送，杨小花到浙江宁波一家电子厂上班。“以前想外出务工但不敢，担心被骗、难以适应环境。这次政府统一组织，专人送我们到厂里，安排吃住，让人十分安心。”5月20日，记者电话连线采访时，杨小花高兴地说，“我第一个月就拿到了4800元工资，给两个孩子买了新衣服……”

数据背后是热气腾腾的民生答卷。截至今年4月底，全市城镇新增就业4024人，同比增长12.25%；农村劳动力转移就业15.88万人，完成全年目标任务的75.62%，实现工资性收入9.22亿元，其中有组织转移就业6.17万人。我市抢抓春季项目开工契机，助力13.48万人实现区内就近就业；市县联动向广东、浙江、内蒙古、陕西等地转移就业2.4万人。政府当好就业“红娘”，专车免费送上岗，让务工群众省钱又省心。在公益性岗位安置上，吴忠市在全区率先探索“量化赋分、双选定岗”管理模式，让人岗匹配更精准、安置过程更公平。

今年以来，吴忠市始终把稳就业、保就业摆在突出位置，紧盯企业用工需求、重点群体就业诉求，以“一刻不放松”的紧迫感织密扎牢就业保障网。从“1131”精准帮扶到“点对点”定向输转，从公益性岗位托底安置到创新管理模式，吴忠用一项项硬招实招，托举起千家万户“稳稳的幸福”。