盐池县公务员及优秀青年脱口秀决赛落幕

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《 吴忠数字报 》( 2026年04月13日 第 02 版 )

本报讯 (记者冯荣)“能够以脱口秀的形式,讲述岗位上的实干故事,对我而言是一次全新体验,也是难得的交流机会。”4月9日,在盐池县“马上开麦·盐之有Young”公务员及优秀青年脱口秀决赛现场,参赛选手、选调生章勋说。

活动自开展以来,盐池县广大公务员、优秀青年积极响应、踊跃参与,结合自身工作实践与生活感悟,精心打磨脱口秀脚本,生动讲述基层一线的奋斗故事、青春感悟。经过单位推荐、分组初赛、集中决赛等环节层层筛选,最终来自该县公检法司、乡村振兴、政务服务、文旅融合、民生保障五大领域的12组15名选手成功晋级决赛,同台比拼。决赛现场特别邀请100名大众评委现场打分,全程规范流程、严格标准。

整场比赛氛围热烈而有序。选手们打破传统展示的刻板模式,将政务服务窗口的暖心瞬间、乡村振兴一线的攻坚故事、司法公正路上的执着坚守、民生保障中的责任担当,巧妙融入诙谐幽默的段子中,在轻松欢快的氛围里晒实绩、谈感悟、展风采,充分展现了盐池青年敢想敢说、朝气蓬勃、实干担当的良好精神风貌。

由西部计划志愿者组成的“寻山跨海”组合,聚焦闽宁协作主题,分享了日常工作中的暖心经历,生动展现了闽宁两地深厚的协作情谊与鲜明的地域特色;来自文旅行业的选手,讲述了从讲解员岗位上的迷茫焦虑到逐渐成熟的成长历程,分享了工作中的趣味琐事。一段段真实经历、一个个鲜活片段,既逗乐了现场观众,也打动了每一位听者,现场掌声、笑声此起彼伏。

盐池县委组织部副部长海媛媛说:“本次活动既充分展现了青年干部的个人风采,也传递了担当实干的工作理念,是一次富有创新意义的交流展示。我们将深入实施新录用公务员三年培养计划,持续深化‘青蓝结对’导师帮带机制,通过创新培养模式、优化成长路径,持续建强公务员队伍,为县域经济高质量发展筑牢坚实的组织保障。”