为建设美丽新吴忠贡献国资国企力量
——访吴忠市政府国有资产监督管理委员会党委书记、主任王天珍
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《 吴忠数字报 》（ 2022年12月10日 第 2 版 ）
党的二十大报告指出，深化国资国企改革，加快国有经济布局优化和结构调整，推动国有资本和国有企业做强做优做大，提升企业核心竞争力。为我市国资国企改革发展指明了方向，提供了根本遵循。12月1日，记者就全市国资国企如何学习宣传贯彻党的二十大精神，采访了吴忠市政府国有资产监督管理委员会党委书记、主任王天珍。
王天珍说，近年来，我市坚决贯彻落实党中央关于国资国企改革发展的战略部署，深入实施国企改革三年行动，实现从“立柱架梁”向“系统集成”转变，国有企业不断做强做优做大，保障性住房等重点项目如期建成，粮食储备等民生事业高效保障，大数据等创新发展深入推进，树立了高质量发展的鲜明导向。预计2022年底，可实现营业收入5.83亿元，同比增长8%，国有资产保值率100.6%。
王天珍表示，下一步，将按照党的二十大擘画的宏伟蓝图，发扬“国企敢干”的奋斗精神，以高质量发展为目标，努力走出一条具有吴忠国资国企特色的现代化之路。
王天珍表示，要聚焦全市战略，高站位谋划高质量发展。积极拓展新业务、进入新领域、激发新活力，通过开展资源整合、合资合作，加大项目建设、资本运营等方式，推动市属企业进一步向事关全市经济发展大局的基础设施、能源资源、现代农业等领域集中。力争用3至5年时间打造一批在全市具有行业领先水平和影响力的优势骨干企业。要对标一流企业，高水平推进高质量发展。大力促进市属企业优化升级传统产业、培育壮大新兴产业。在基础设施板块，加快工业园区、节能环保、新能源等领域重大项目建设，着力构建现代化基础设施体系；在农业板块，实施粮库提质扩量工程，优化升级农产品产、加、销一体化水平，打造保障有力的现代粮食产业体系；在商贸服务业板块，提升大数据、旅游、金融等供应链能力水平，加快推动商贸服务业向高品质、多样化转变升级。要强化队伍建设，高活力推动高质量发展。深入实施人才强企战略，加大高学历、高技能人才引进力度，积极拓展外部董事来源渠道，为企业发展广开进贤之路，聚集英才之智。持续深化三项制度改革，完善经理层任期制和契约化管理的配套措施，使“揭榜挂帅”成为常态，推动干部在企业高质量发展中攻坚克难、担当作为，以发展成果检验学习宣传贯彻党的二十大精神的实际成效。